为进一步加强发展党员和党员档案工作，提高党员档案的规范性，根据省、市委组织部关于加强核查的要求，7月14日，市国资委迅速反应，及时召开了国资国企系统2021年上半年发展党员质量评估暨省外转入党员档案审核会，积极做好迎检工作。
此次会议主要对市属国企、驻甬央企2021年上半年新发展党员档案情况进行了系统性的质量评估，对省外转入的党员档案做到应查尽查，对近阶段整建制转入四家央企的党员档案进行抽查，全面了解掌握国资系统目前党员档案的具体情况。
会上，围绕党员发展和党员档案工作的要求对党务工作者进行针对性授课，进行了一次实例操作培训。通过“交叉互评”，各市属国企、驻甬央企通过互查形式对300余份2021年上半年发展党员档案、外省党员转入档案及100余份新整建制转入的4家驻甬央企正式党员档案进行审查和打分，做到“一档一评”，对党员档案存在具体问题进行及时、有效、正确的整改。
党员发展质量关乎党员队伍的先进性、纯洁性。一直以来，市国资委党委高度重视发展党员质量工作，通过不断创新发展党员工作方法，严把党员发展关，努力打造一支素质优良、结构合理、规模适度、作用突出的国资国企党员队伍。