鄞州区国资中心开展新时代鄞州精神大讨论助推国资国企事业高质量发展
8月底,区委宣传部下发了关于开展新时代鄞州精神大讨论活动的通知,鄞州区国资中心立刻部署、全面动员,于9月初启动该项专题活动,一个月来,全体干部职工立足本职工作,结合单位职能,对国资国企高质量发展提出了许多金点子,将鄞州精神大讨论真正融入到了助推中心工作争先创优上,激发了比学赶超的好劲头,提振了干事创业的精气神,效果显著。
一是发挥指导思想引领作用宣传动员到人到位。以中心各科室为单位,就新时代鄞州精神进行广泛宣传,动员各科室对新时代鄞州精神进行挖掘研讨,广泛征集汇总每一位干部同志对于新时代鄞州精神的创意想法。充分的宣传动员为正式开展新时代鄞州精神大讨论活动进行了预热,中心各科室围绕新时代鄞州精神从哪里来、什么是新时代鄞州精神、怎样弘扬新时代鄞州精神;以及如何做到知行合一,将鄞州精神融入到国资国企事业高质量发展中,从而进一步激发出新时代鄞州国资国企精神,进行了深入思考和小组辩论。
二是结合周二夜学专题活动鄞州精神入脑入心。国资中心于9月22日晚,结合周二夜学专题活动,开展以“新时代鄞州精神,新篇章国资监管”为主题的大讨论,全体干部职工围绕什么是新时代鄞州精神、怎样弘扬新时代鄞州精神,深入探讨,中心23名同志依次发言,党组成员、副主任徐奕主持大讨论,党组书记、主任岑卢艳作总结点评。
岑卢艳主任强调,一要立足本职,靠前一步,加强科室与科室的协作。二要以人为本,多走一步,深入企业主动站位。三要攻坚克难,抢先一步。越是困难,越要抢抓机遇、攻坚创新,熬过去、冲过去就能抢先一步。国资国企事业发展,道阻且长,行则将至,既要有只争朝夕的精神,更要有持之以恒的坚守。
通过大讨论,国资中心进一步统一了思想认识、增进了价值认同、推动了跨越发展。也挖掘出鄞州国资国企人的精神财富和道德力量,总结提炼蕴含鄞州文化、彰显国资特色、富有国企气息、引领未来发展的新时代鄞州精神,激励全体国资国企干部职工奋力谱写“二次创业”再出发、“两高四好”勇攀高的新篇章,为在宁波当好浙江建设“重要窗口”模范生中当标兵、攀新高提供强大的精神动力和力量源泉。
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